大力的话让妖们一个个不敢抬头。
毕竟它们多多少少心里都是有着这种想法。
可百兽宗相关的教育一直坚持管理层的妖要亲民。
也就是说所有的管理层妖员并不是高高在上的贵族妖。
它们是为民众服务,只是一份正当的职业,需要它们自己努力。
需要它们自己考取相关的职务,然后开始工作,做的好才能得到晋升。
只是这个规定并不是所有妖会这么想,有妖对门规是嗤之以鼻,毕竟门规最大限度保证众生平等,而不是为管理层的妖着想。
实际上很多妖在成为管理层上的妖,渐渐没有了想要为普通妖服务的想法,毕竟它们一般要比其他妖聪明一些,觉得自己很牛的。
它们更想着怎么让自己一家妖过上好日子,子孙后代都可以在管理层上工作,永远做妖上妖,而不是干最底层的工作。
别看宗主一直说什么劳动最光荣,切!它们又不傻,劳动什么的,就是体力活,干的辛苦又钱少,它们习惯了脑力劳动,干的轻松钱又多,谁会傻乎乎想着子孙后代干那些活多钱少的工作?
偏偏门规上规定的清清楚楚,宗派里的职务不能被世袭,需要的是考试,而且在同一部门最好不要出现什么子子孙孙都在一个地方的情况,最大限度保证工作中的廉洁。
这导致自己的孩子竟然不能亲自照顾的情况,时间久了,自然有妖不忿,想着怎么把门规废除掉,可惜的是不敢马上废除。
因为妖们是不够聪明,但它们也不是傻子,还是有妖看得懂,而且大多一根筋,马上改动职务的问题,势必引起妖们的不满。
那些妖们是智商不够,但不等于它们的武力值弱,打起架还讲究真凭实据,要是玩脱了就是麻烦事。
因此幺一在内的聪明妖一个个都是打着不动门规的旗帜在拉票,根本不敢大规模动门规,它们打算等着自己上位后慢慢改。
管理层上那些妖多多少少都知道一些,但大都觉得这个变化对自己来说是好事,职务可以变成世袭的,因此就盼望着能够实现这个目标。
大力的到来让一切变成了泡影,管理层原本的妖们多是带着几分失望,只是不敢说出来,但心里有了不少想法。
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